Há Líderes que estimulam autonomia, há outros que geram medo e castram seus Times, embora esperem iniciativa dos seus Liderados. O engajamento e a alta performance acontecem quando as pessoas se sentem seguras para agir por conta própria. Demonstrar confiança nelas será ainda mais importante na adversidade e em situações complexas que exigem mudanças - exatamente as circunstâncias mais relevantes para uma equipe com atitude de dono.
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